Technicien RH et Paie

Description de l'offre

Le technicien RH Paie participe à la mise en œuvre des opérations de gestion administrative du personnel et de la paie : saisie, contrôle, suivi et vérification de conformité du dossier du personnel, relations avec les responsables de la Poste + de 4 000 fiches de paies sont gérées dans ce service Une formation interne est prévue pour les logiciels internes - contrat de 2 mois renouv

Prérequis

Formation ou expérience en compta, paie, RH ou gestion Rigueur + maturité Agilité informatique (travail sur plusieurs logiciels et 2 écrans) Respect des process Travail en équipe (plateau de 15/20 personnes) Savoir être -

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Le Contrat d’Engagement Jeune fête ses 2 ans.

Les Missions Locales, au cœur du Plan Jeunes.
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